Conséquence de la loi de 2010 sur les retraites et d’un nouveau mode de calcul de la CSG et de la CRDS, le salaire net des enseignants des écoles sera inférieur en janvier à ce qu’il était le mois dernier. Échelon par échelon, le détail des pertes.

Dans la case ’’net à payer’’, en bas à droite du bulletin de paie des enseignants des écoles, la somme indiquée pour janvier 2012 sera inférieure de 0.44% à celle de décembre dernier. Une nouvelle baisse du salaire net donc, après celle déjà enregistrée en janvier 2011.

 En effet, conséquence de la loi de 2010 sur les retraites, la cotisation au titre des pensions passe ce mois-ci de 8,12 % à 8,39 % du traitement brut.
 L’assiette prise en compte pour le calcul de la CSG et de la CRDS passe quant à elle de 97% à 98.25 % de ce même traitement brut, plan de rigueur budgétaire oblige.

S’il est vrai que la timide revalorisation des enseignants en début de carrière les préservera d’une baisse nette de leur rémunération à partir de février, pour le plus grand nombre c’est une nouvelle baisse du pouvoir d’achat qui est à l’ordre du jour. La communication du ministère de l’Éducation nationale comme celle du Président de la République ont beau jeu de se féliciter d’une politique qui « permet de pratiquer une revalorisation sans précédent » les faits sont têtus, et les tableaux ci-dessous précisent échelon par échelon ce que chacun aura perdu en cette fin janvier.

Pour le SNUipp-FSU, il y a urgence que des discussions s’ouvrent dans la Fonction publique pour le pouvoir d’achat des enseignants. Dans l’Éducation nationale, les déroulements de carrière doivent aussi être améliorés notamment pour les enseignants du primaire.

N.B : ces tableaux ne tiennent pas compte de la cotisation MGEN qui elle aussi augmente, suite à la décision du gouvernement de doubler la taxe sur les conventions d’assurance.